Блог

Банковские услуги должны быть для всех доступны, а приумножение пенсионных активов должно быть простым и выгодным. Основанные на эстонском капитале Coop Pank и Tuleva уже восемь лет делают все для того, чтобы жизнь развивалась во всех уголках страны. Наше сотрудничество началось с общего желания помогать жителям Эстонии принимать осознанные финансовые решения и эффективно копить средства на будущее.

Все больше людей, подходящих к вопросам накопления средств осознанно, откладывают деньги в индексных пенсионных фондах с низкими комиссиями, тем самым создавая для себя наиболее выгодные условия приумножения пенсии. За этими процессами во многом стоит наш добрый партнер Tuleva. Этот фонд сделал долгосрочное накопление для жителей страны проще и выгоднее.

Мы все в один прекрасный день выйдем на пенсию. Чем раньше задуматься об этом и начать копить, тем лучше будет в финансовом отношении гарантировано Ваше будущее. К сожалению, для многих из нас накопление является скучной и сложной темой – особенно когда это касается принятия решений в области инвестирования. Этим многие годы пользовались находившиеся на рынке пенсионные фонды, которые брали высокую комиссию, но при этом предлагали в долгосрочной перспективе достаточно низкую доходность.

Восемь лет назад несколько предприимчивых людей объединилось, в результате чего на свет появились фонды Tuleva, созданные самими пайщиками. В число основателей Tuleva входили, например, Тыну Пекк, Анника Ууделепп, Кристо Кяэрманн, Таавет Хинрикус, Кристель Круустюк, Индрек Нейвельт и еще 17 человек. Каждый из нас может стать пайщиком фондов Tuleva, на сегодняшний день их насчитывается уже почти 9000.

Комиссии фондов имеют значение

АО Tuleva привело в Эстонию современные индексные фонды с низкими комиссиями, которые инвестируют в ведущие предприятия мировой экономики. Таким образом, пайщики фондов могут приумножать свои активы благодаря росту мировой экономики. История показала, что индексные фонды, которые гарантируют среднюю доходность по мировому рынку, превышают в долгосрочной перспективе результаты фондов с активным управлением. В индексном фонде пайщик не должен платить высокие комиссии, поэтому ему будет оставаться больше средств.

Например, если на Вашем пенсионном счете накопилось 10 000 евро, то при смене обычного фонда с высокой комиссией на индексный фонд с низкой комиссией Вы выиграете по крайней мере пять евро каждый месяц, то есть почти 70 евро в год. Если накопления составляют 20 000 евро, то сумма будет еще больше.

Лучшие законы помогают больше накопить

Наличия только хороших фондов недостаточно. До создания фондов Tuleva была заметна не очень приятная тенденция: решения в области соответствующего законодательства принимались коллегиями, в которые не входил ни один пайщик. Поэтому Tuleva как организация, объединяющая пайщиков пенсионных фондов, в дополнение к созданию индексных фондов второй и третьей ступени, также работала для того, чтобы улучшить эстонское законодательство в этой сфере.

Например:

• Теперь необходимо говорить о комиссиях пенсионных фондов напрямую, ее нельзя спрятать в текст проспекта или же обнародовать только частично.
• Управляющие фондами больше не могут взимать с пайщика отдельную комиссию, если он хочет сменить фонд.
• Молодежь автоматически распределяется по инвестирующим в акции индексные фонды с низкой комиссией.
• Все больше жителей Эстонии копит средства и в добровольном пенсионном фонде третьей ступени. На данный момент так поступает пятая часть активно работающих жителей страны.
• Более нет обязательства при выходе на пенсию заключать договор с каким-то конкретным страховым обществом. Пайщик может использовать пенсионные активы по своему усмотрению.

Почему Coop Pank выбрал своим партнером Tuleva?

Как и Tuleva, Coop Pank также появился на свет восемь лет назад. Эстонии был нужен банк с новым подходом к ведению дел, заботящийся о жизни во всех уголках страны. У нас не было надобности создавать отдельные пенсионные фонды, потому что Tuleva уже занял эту нишу на рынке. Именно поэтому наше сотрудничество с Tuleva стало логичным шагом. Вместе мы помогаем людям принимать выгодные для них финансовые решения, гарантирующие безбедное будущее.

Время осознанного выбора

При выборе пенсионного фонда важно его влияние как на текущие расходы, так и на благополучие в будущем. Сейчас две трети жителей страны копят средства в фондах второй ступени пенсии с высокими комиссиями. Зачастую они не делали этот выбор сами и осознанно.

Теперь же такая возможность появилась у каждого. Эстонское законодательство позволяет менять фонд три раза в год бесплатно. Следующий срок наступит совсем скоро – 31 марта.

Начните с того, чтобы войти в интернет-банк Coop или наше мобильное приложение, выбрать в меню раздел накопления и затем вторую ступень пенсии. Проверьте, в каком фонде Вы копите деньги сейчас. Убедитесь, что его комиссия составляет менее 0,5% годовых. Выберите для накопления индексный фонд с низкой комиссией, чтобы Ваши активы могли расти максимально эффективно.

Финансовую услугу оказывает Tuleva Fondid AS. Ознакомьтесь с условиями, буклетом и ключевой информацией о пенсионном фонде на сайте tuleva.ee и проконсультируйтесь со специалистом по адресу tuleva@tuleva.ee или 644 5100. Доходность в прошлом не гарантирует такой же доходности в будущем.